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把脈開方防未病 ——漳州市龍文區(qū)“蒲公英”普法服務(wù)隊精準(zhǔn)護(hù)航企業(yè)發(fā)展 “合同簽完才發(fā)現(xiàn)條款漏洞怎么辦?”“章程里埋著哪些雷?”……5月20日下午,在漳州市龍文區(qū)“蒲公英在普法”暨“法潤商企”專題活動現(xiàn)場,企業(yè)代表們拋出的問題直擊經(jīng)營痛點(diǎn),氣氛一時熱烈。 這樣聚焦企業(yè)痛點(diǎn)的普法場景,如今在龍文區(qū)已成常態(tài)。彼時,正值第五個“民法典宣傳月”,龍文區(qū)司法局聯(lián)動工商聯(lián)、婦聯(lián)、總工會,集結(jié)轄區(qū)法律專家組成“蒲公英”服務(wù)隊,為12家商會、企業(yè)開出法治靶向藥方。 活動現(xiàn)場,法律專家結(jié)合典型案例,深入淺出地講解了企業(yè)經(jīng)營的風(fēng)險點(diǎn)。從合同簽訂漏洞到公司章程瑕疵,再到勞資糾紛化解,一個個鮮活案例讓在場企業(yè)代表頻頻點(diǎn)頭。當(dāng)企業(yè)代表們抱著司法局贈送的“民法典工具包”(內(nèi)含復(fù)議法指引、風(fēng)險自檢表)離場時,法治的種子已悄然在營商土壤里扎下深根。 “以前遇事才抱佛腳,現(xiàn)在定期的法治體檢讓我們安全感滿滿。”在不久前開展的一次“蒲公英在普法”民法典進(jìn)企業(yè)專題活動中,龍文區(qū)一企業(yè)代表的感慨引發(fā)在場企業(yè)代表們的共鳴。這份安全感的背后,是龍文區(qū)“蒲公英”志愿服務(wù)隊伍的壯大與服務(wù)的深化。 自2023年成立以來,這支涵蓋干部職工、法官、律師、公證員、人民調(diào)解員等860人的隊伍,緊扣“產(chǎn)城人融合”發(fā)展戰(zhàn)略,聚焦食品加工、電子信息、現(xiàn)代商貿(mào)等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),創(chuàng)新推出“全周期”法律服務(wù)體系——從企業(yè)設(shè)立時的章程合規(guī)指導(dǎo),到運(yùn)營中的勞動用工規(guī)范,再到擴(kuò)張轉(zhuǎn)型期的股權(quán)優(yōu)化、跨境貿(mào)易風(fēng)險防控,提供全鏈條法治保障。作為該體系的重要一環(huán),“法治體檢”正成為幫助企業(yè)系統(tǒng)性排查風(fēng)險、防患于未然的關(guān)鍵舉措。 精準(zhǔn)服務(wù)的基石,在于對需求的敏銳洞察。今年來,龍文區(qū)人社局積極探索創(chuàng)新服務(wù)模式,將“民情日記”作為了解企業(yè)需求、解決發(fā)展難題的重要載體,通過常態(tài)化的企業(yè)走訪調(diào)研,敏銳地捕捉到企業(yè)面臨的棘手問題。例如,針對非全日制用工勞動者單獨(dú)繳交工傷保險的審查與監(jiān)督業(yè)務(wù)需求,相關(guān)部門迅速展開研討。與此同時,“蒲公英普法志愿者”主動出擊,深入轄區(qū)企業(yè)開展“一對一”的政策解讀,并現(xiàn)場指導(dǎo)材料提交,讓服務(wù)精準(zhǔn)觸達(dá)需求痛點(diǎn)。 “蒲公英”普法的成效,不僅體現(xiàn)在風(fēng)險預(yù)防,更在高效化解糾紛中生動彰顯。此前,一起涉企“小案”的圓滿解決,正是龍文區(qū)深化“法院+綜治”聯(lián)動、打造法治化營商環(huán)境“最優(yōu)解”的縮影。 2022年,一總包公司代分包方簽訂10.2萬元建材合同,材料供應(yīng)商公司卻因上游結(jié)算糾紛被拖欠近三年。2025年1月,多次索款無果的供應(yīng)商公司起訴至龍文法院,案件經(jīng)龍文區(qū)綜治中心“涉企糾紛綠色通道”精準(zhǔn)分流至駐中心法院訴訟服務(wù)團(tuán)隊的法官手中。 調(diào)解現(xiàn)場,法官直擊要害:“本案是清晰的購銷關(guān)系!總包方公司以工程糾紛拒付,既影響小微企業(yè)生存,更損轄區(qū)的營商環(huán)境口碑。”依托“1+N+X”多元解紛機(jī)制,法官避開復(fù)雜背景糾葛,聚焦合同本質(zhì)展開調(diào)解。法院團(tuán)隊現(xiàn)場同步釋法:工程款爭議屬另案法律關(guān)系,不應(yīng)成為拖欠無辜材料商貨款的理由。 誠信勸導(dǎo)立竿見影,總包方公司當(dāng)場承諾全額付款。十余天后貨款到賬,供應(yīng)商公司負(fù)責(zé)人攜錦旗致謝:“感謝法官不僅追回救命錢,更教會我們用合同細(xì)節(jié)防范風(fēng)險!” 現(xiàn)場的法官坦言道:“我不僅是法官,也是一名蒲公英普法志愿者。我們要做的,就是把法律條文轉(zhuǎn)化成企業(yè)聽得懂的‘生存指南’。” 這起涉企“小案”成為生動注腳——當(dāng)法官化身蒲公英志愿者,法治力量便如種子飄入企業(yè)急難愁盼處,在訴前階段綻放雙贏之花。 數(shù)據(jù)印證了“蒲公英”普法的扎實(shí)成效:今年以來,龍文區(qū)開展的139次“法治體檢”,為企業(yè)梳理出涵蓋企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、勞動用工規(guī)范等12類高頻需求清單,舉辦知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)、跨境貿(mào)易合規(guī)等主題法治講座28場,累計服務(wù)企業(yè)98家。 如今,法治的種子已在龍文區(qū)的營商土壤中茁壯成長。龍文區(qū)以“蒲公英”為紐帶,將法治文化融入產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一顆顆法治種子落地生根,正織就一張“全域覆蓋、精準(zhǔn)滲透、多元共治”的核心區(qū)法治護(hù)航網(wǎng),企業(yè)發(fā)展的“安全感”正轉(zhuǎn)化為“加速度”,書寫出產(chǎn)城人融合發(fā)展的治理新答卷。 |
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