本報訊  近日，龍巖監獄聚焦“抓安全底線”，以一線調研為抓手，推動構建監獄大安全格局。

龍巖監獄黨委班子成員帶隊深入監管一線，“沉”到民警中間、貼近管理現場。在六監區，針對民警反映的青年民警風險識別與應急處置經驗不足問題，現場研討形成“老中青”結對班組、“突擊性”應急處突演練等解決方案；四監區調研中，民警提出結合“客家紅土育新生”文化品牌，建設“閩西紅色文化學習基地”的創新設想。通過“解剖麻雀”式調研，黨委精準掌握基層痛點。

在此基礎上，龍巖監獄黨委梳理形成涵蓋教育改造、矛盾化解、隊伍建設等方面的“大安全格局”調研報告與“任務清單”，明確牽頭部門及落實時限。同時，將調研成果與省監獄管理局“四個大”課題融合，制定安全目標任務，建立任務對賬銷號機制，定期調度進展，推動形成條塊結合、上下聯動的“大安全格局”，確保調研不止步、整改見實效。