寧德市公安局大門山派出所全力化解勞資糾紛

寧德市公安局大門山派出所全力化解勞資糾紛————

解“煩薪事” 做“暖薪人”

自“冬季行動(dòng)”開(kāi)展以來(lái)，寧德市公安局大門山派出所積極踐行和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，秉持“小糾紛、大民生”理念，全面深入推進(jìn)矛盾糾紛排查化解與回訪工作。近期，該所堅(jiān)持預(yù)防為主、化解為先，成功排查化解多起勞資糾紛，及時(shí)解決群眾“煩薪事”。

緊急協(xié)調(diào)

化薪結(jié)之困

日前，大門山派出所接指揮中心指令，稱轄區(qū)某保安公司發(fā)生討薪糾紛。民警迅速趕到現(xiàn)場(chǎng)，一名心急如焚的保安說(shuō)道：“家里等著用錢呢，可工資發(fā)不出來(lái)，怎么辦?”民警一邊安撫大家情緒，一邊聯(lián)系保安公司負(fù)責(zé)人到派出所溝通核實(shí)欠薪情況。

“物業(yè)公司拖欠薪資，這才導(dǎo)致我們無(wú)法及時(shí)給員工發(fā)放工資啊!”在派出所，該保安公司負(fù)責(zé)人滿臉無(wú)奈地表示。

了解事情經(jīng)過(guò)后，民警立即聯(lián)系涉事公司，秉持“化矛盾、除隱患”原則，耐心傾聽(tīng)雙方訴求，并組織三方座談，詳細(xì)了解保安員工資支付及勞動(dòng)合同簽訂情況。

同時(shí)，民警向聘用單位負(fù)責(zé)人開(kāi)展法治宣傳，督促其及時(shí)回應(yīng)討薪人員的合理訴求，并支付拖欠工資。經(jīng)過(guò)多方協(xié)調(diào)，近日，當(dāng)事雙方達(dá)成初期支付協(xié)議，解了群眾“煩薪事”。

多方溝通

解薪愁之難

2024年12月31日上午10時(shí)許，3名農(nóng)民工神色焦急地走進(jìn)該所接警中心求助：“警察同志，我們?cè)谀硰V場(chǎng)承接貼瓷磚散活，工資和墊付的材料款卻長(zhǎng)期未得到落實(shí)，這可都是我們的血汗錢啊!”

為妥善解決勞資糾紛，民警一面安撫農(nóng)民工情緒，一面迅速與雇主取得聯(lián)系，從情理法等方面闡明拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任和后果。

在民警的溝通協(xié)調(diào)下，雇主最終將拖欠的工資如數(shù)發(fā)放到農(nóng)民工手中。3名農(nóng)民工激動(dòng)地說(shuō)：“太感謝警察同志了!”

提前部署

防薪患之憂

為從源頭上解決欠薪問(wèn)題，大門山派出所主動(dòng)靠前服務(wù)，深入開(kāi)展欠薪隱患排查及矛盾糾紛摸排化解工作，并前往東僑開(kāi)發(fā)區(qū)人社局了解轄區(qū)工地、企業(yè)、用工單位等薪資發(fā)放情況。

對(duì)已衍生警情的欠薪行為，該所積極協(xié)調(diào)，推動(dòng)涉事企業(yè)支付到位;對(duì)未發(fā)生警情的欠薪情況，民警提前做好部署預(yù)防，切實(shí)保障企業(yè)良好營(yíng)商環(huán)境，同時(shí)有效維護(hù)務(wù)工人員的合法利益。

解決好勞動(dòng)者的薪愁問(wèn)題，不僅關(guān)系群眾切身利益，更關(guān)系社會(huì)的公平正義與和諧穩(wěn)定。大門山派出所始終秉承“繁雜的事情耐心做、群眾的事情細(xì)心做、困難的事情用心做”的宗旨，切實(shí)關(guān)注并解決轄區(qū)矛盾糾紛。

(本報(bào)記者 龔麗雯 通訊員 陳曦 實(shí)習(xí)生 張馨勻)